Temmuz ayı itibarıyla milyonlarca memur, emekli ve işçi için yeni bir dönem başladı. Açıklanan 6 aylık enflasyon oranıyla birlikte memur ve emekli maaşları zamlandı; işçiler için ise kıdem tazminatı tavanı artırıldı.
Memur ve Emekli Maaşları Güncellendi
Memurlar, maaşlarını yüzde 15,57 zamlı olarak alırken, 1-14 Temmuz tarihleri arasındaki farklar da ayrıca hesaplanarak ödenecek. Emekliler için ise yüzde 16,67 oranında zam yapıldı. Bugün itibarıyla tahsis numarasının sonu 9 olan SSK emeklilerinin maaşları hesaplara yatırıldı.
Emeklilerin kök maaşlarına yapılan yüzde 16,67 zam ile birlikte yüzde 4 oranındaki ek ödeme de ilave edilerek maaşlar belirlendi. Yeni düzenlemeyle en düşük emekli maaşı 16.881 TL oldu. Bu tutarın altında kalan maaşlar için seyyanen ödeme yapılacak.
Bağ-Kur emeklileri de aynı oranda zam alacak. Onların ilk ödemesi 25 Temmuz’da yapılacak. Maaşlar, tahsis numarasının son rakamına göre yatırılacak. Memur emeklileri ise ay başında zamlı maaş alamadı, ancak yüzde 15,57 oranındaki zam farkı bu ay içerisinde ödenecek.
Kıdem Tazminatında Yeni Tavan
İşçiler için de Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayımlanan genelgeyle kıdem tazminatı tavanı güncellendi. 46.655 TL olan tavan, yüzde 15,57 oranında artarak 53.919 TL’ye yükseltildi. İşten ayrılan işçilere, her yıl için bir brüt maaş kadar kıdem tazminatı ödeniyor. Tavanın artmasıyla birlikte, yüksek brüt maaş alan çalışanların kıdem tazminatları da yükselecek.
Kıdem Tazminatı Kimlere Ödenir?
Yasaya göre kıdem tazminatı, işçinin kendi kusuru dışında işten çıkarılması durumunda ödeniyor. Bunun yanı sıra; emeklilik, askerlik, kadınlarda evlilik (1 yıl içinde) ve emeklilik yaş dışındaki şartların tamamlanması durumunda da tazminat hakkı doğuyor.
Nasıl Hesaplanıyor?
Kıdem tazminatı, çalışılan süre ile brüt maaşın çarpımıyla hesaplanıyor. Brüt maaşa, düzenli yapılan nakit ödemeler de dahil ediliyor. Süre, yıl, ay ve gün olarak ayrı ayrı değerlendiriliyor. Tazminattan yalnızca damga vergisi kesiliyor.
